现在中国大陆地区猎头行业发展很快,市场已经接近饱和,特别是北京、上海、广州、深圳这四个一线城市,聚集了大量猎头公司和猎头们,市场竞争变得越来越激烈。在这种行业内卷严重的情况下,很多猎头公司为了生存下去不得不想办法开发新业务。那么问题来了,呢?有一家北京猎头公司的负责人表示,猎头公司开发的新业务最好和猎头有关联,而且还要对主业有促进作用,按照这个标准,目前可以开发的新业务主要在下面3项: 1、咨询业务。猎头公司聚集了大量的各领域专家,开展咨询业务可谓顺理成章,比如:企业管理、团队建设、企业文化、人才战略等等领域,都和猎头业务有一定的关联,而且在咨询过程中可以和许多企业建立密切合作关系,了解企业的招聘需求,对高端招聘这个主业也有促进作用。 2、培训业务。现在很多企业都非常重视培训,这里蕴藏着很大的商机;另外一些高端人才也有培训需求,比如:一些专业人才只有专业技术,却缺乏职场经验和技能,这也是一种市场需求。而猎头公司不缺师资力量,完全可以设置一个培训经理的职位,然后专门接这些培训业务。这同样有利于和企业搞好关系,而且一些专业人才在接受培训后,正好可以推荐给企业。 3、灵活用工业务。猎头公司掌握着大量高端人才的资料,这些人才可能暂时没有跳槽的意愿,但并不表示他们没有用业余时间赚点外快的想法。所以猎头公司完全可以化身为灵活用工平台,将企业的一些工作任务外包给专业人才去完成,这样既加强了猎头公司与企业、人才之间的联系,又可以赚一笔中介费,可谓一举两得。 |
2023-10-27
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